- May 02 Mon 2016 04:33
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- May 02 Mon 2016 02:50
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美點名干預外匯央行：這是職責
- May 01 Sun 2016 17:01
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鉅亨網新聞中心近來商品期市風聲鶴唳，繼3大期貨交易所密集出手，聯合打壓後，又有消息指，中國監管部門已起草限制期貨異常波動措施，以備不時之需。香港《文匯報》報導，據彭博援引知情人士稱，包括中國證監會在內的監管部門，正在密切監控近來大宗商品期貨市場價格的持續上漲，並已制定了一些嚴格的限制期貨價格波動的措施，作為政策儲備，以備不時之需。前述知情人士提到，監管部門擔心，大宗商品期貨近期的大幅上漲，不但可能引發市場風險，而且還會導致諸如鋼鐵等去產能類行業的廠商復產，影響國家當前的供給側改革。據指，這些措施是否推出，將取決於期貨市場價格是否繼續出現劇烈明顯的異常波動，此前，監管部門已經通過交易所和行業協會推出相對溫和的限制措施，正密切關注和評估上述措施是否有效。受到重重壓力的商品期市，昨日依然低迷，多數品種收跌，但黑色系走勢分化明顯。截至收盤，焦煤主力合約跌停，焦炭主力合約跌1.17%，但鐵礦主力合約升1.13%，螺紋鋼主力合約升0.79%。前期大漲的農產品亦獲利回吐，資金流出明顯，棉花、棕櫚油、大豆、菜油，豆油等品種大跌。
- May 01 Sun 2016 15:34
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（中央社記者蔡怡杼台北29日電）家族企業接班議題成為近期外界關注焦點。資誠聯合會計師事務所公布最新調查顯示，家族企業接班面臨世代缺口、信譽缺口以及溝通缺口三大關鍵挑戰。 資誠聯合會計師事務所今天公布 2年一度的「2016PwC全球家族企業接班人調查報告」，分析全球家族企業的接班趨勢，及探討台灣家族企業傳承議題。 調查發現，下一代的接班人正經歷更多來自家族企業內部與外在商業環境的挑戰，並找出對於成功接班造成威脅的3項關鍵缺口，包含：世代缺口，即上一代對於自己的孩子是否已準備好並有能力接班並非完全有信心。 其次為信譽缺口，下一代表示他們需要比企業中其他人更認真工作來證明自己的能力；第三是溝通缺口，家族企業必須同時處理個人與商業關係，而這兩種關係有時可能會存在衝突。 同時，調查亦顯示，接班人有5大特色，包含：只有41%的下一代認為他們的企業具備因應數位世界的策略；88%的下一代想要留下自己的印記並為企業做些特別的事。 70%的下一代在進入家族企業前曾在其他企業工作，以獲取經驗；52%的下一代擔心需要花時間處理家族政治議題；以及69%的下一代有意邀請具經驗的非家族成員管理者加入企業，協助企業更加專業化與現代化。 資誠全球家族企業接班人調查負責人李潤之執行董事指出，根據此調查報告，全球家族企業的接班人已經做好準備並充滿信心，對於自我本身與企業都具備極大的抱負。 2016 PwC全球家族企業接班人調查以問卷訪談來自31國268位接班人選，台灣也有6位接班人受訪，執行期間為2016年1月至2016年2月。1050429
- May 01 Sun 2016 13:14
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（中央社記者江明晏台北29日電）公部門用LINE引發資安爭議，台灣大哥大自行開發M+ Messenger即時通訊軟體瞄準職場領域，強調M+去年底以最高分通過公部門即時通訊雲共同採購評選，資安也獲得高分認證。 台灣大指出，M+ Messenger不僅提供具有競爭力的價格，且為國內營運最長久、穩定成熟的台灣本土自製即時通訊軟體。 M+ Messenger為台灣大哥大一手包辦研發、營運、優化更新的即時通訊軟體，自2012年8月上線至今已累積超過300萬用戶，台灣大指出，每日負荷150萬活躍用戶、容納30萬人同時線上發訊都不是問題，營運至今更已傳送數十億則訊息，全台超過33萬名公務人員若要同一日上線使用，M+ Messenger在系統穩定度、壓力承受度與成熟度方面，完全不是問題。 去年由經濟部、資策會共同主辦的「行動應用App基本資安規範」認證，M+ Messenger不僅是首批通過認證檢測的app服務，也是電信業唯一通過檢驗的即時通訊軟體。 M+可同時搜尋手機端連絡人與雲端公司通訊錄，一鍵搜尋即可直接溝通；組織M+群組也非常輕易，更首創訊息未讀成員追蹤功能；慣用電腦辦公的同仁，還可使用免安裝的M+網頁版，手機與PC訊息即時同步。 M+ Messenger現有企業客戶包含金融業龍頭、連鎖餐飲集團、有線電視業者、國際物流業者、國內外製造業、公立醫療院所、財團法人、建築業者與傳產公司等各行各業，以最大客戶富邦集團為例，6萬名員工、13個營業事業單位，可快速正確加入所屬單位，讓職場溝通更有效率。1050429
- May 01 Sun 2016 10:24
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- May 01 Sun 2016 05:59
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（中央社記者江明晏台北28日電）電信三雄退出千元內4G吃到飽市場，中華電信今天舉行法說會，法人聚焦吃到飽資費議題，總經理石木標表示，推新資費是一個正確的決策，引導市場走向分級付費。 中華電今天舉行法說會，自結第1季每股盈餘1.5元，年成長11.9%，中華電董事長蔡力行表示，第1季行動上網營收成長8.7%。截至3月底，4G客戶累積達521萬戶，市占率達38.6%。 電信三雄中華電信、台灣大哥大以及遠傳電信首季法說會都選在今天登場，台灣大哥大和遠傳電信新資費昨日出爐，接替將落幕的新台幣 499元首年吃到飽方案，新資費月付 599元可首年吃到飽，千元以下吃到飽則劃下句點，加上先前已調高千元內吃到飽資費的中華電信，電信三雄正式退出千元內吃到飽市場，也意味著資費大戰暫歇。 中華電於 4月推出大4G方案，石木標認為，這是一個正確的的決策，引導市場走向分級付費。 針對4G資費策略，中華電信公共事務處協理沈馥馥表示，中華電首季 4G用戶平均每月使用8GB用量，月付999非吃到飽方案，可提供 15GB用量，已經相當適合大部份的客戶。 外資認為，電信業目前資費的走向是健康的，針對今年ARPU成長預估，中華電表示，方案才剛推出，還無法預估，相信ARPU成長將會是正向的。 中華電財務長陳伯鏞表示，中華電希望導入分級收費和公平使用原則，中華電提高費率，也是因應中華電透過開啟新頻段，提升網路品質。 對於中華電今年4G用戶與市占率目標，中華電董事長蔡力行曾表示，中華電今年 4G用戶再增加200萬戶是低標，今年有信心EBITDA轉正，明年4G業務甚至可以轉虧為盈。 另外，陳伯鏞表示，中華電ICT業務占總營收約5到10%，中華電目前仍將維持原先財測計畫。1050428
- May 01 Sun 2016 02:31
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- Apr 30 Sat 2016 17:34
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（中央社記者程啟峰高雄29日電）高雄市一家西餐廳以自家農場生產的無花果入菜，並以自家產品無花果精露調味，結合純天然食材，無論是前菜、麵包、飲品、湯品、主菜及甜點都別具風味，美味又健康，頗受歡迎。 這家「果之香蔬果主題料理餐廳」位於高市華榮路上靠近明誠路，是間無花果主題西餐廳，業者依醫食同源理念，精研健康精緻美食，恪遵低脂、低鹽、低糖烹調方式，選用新鮮、無毒、無農藥蔬果食材，堅持不用在加工品及有害人體的添加物、調味料，供應健康又美味的平價料理。 本草綱目記載，無花果味道甘甜、無毒，開胃、止瀉痢、治咽喉痛、清痰通、利血脈，清肝膽積熱且令目明。 果之園生物科技公司10多年前相中無花果的好處，開發無花果酵素精露，命名「太陽果精露」成為公司主打產品，在屏東內埔自家農場產出無花果製成「太陽果精露」對外銷售，業者2年多前將產品入菜並開果之香餐廳加以推廣。 業者蔡秀金說，無花果精露搭配餐飲有提味效果，別具風味，無花果精露加進店內醬料、湯品、飲品、主菜、麵包、甜點，別具風味，消費者反應不錯，百吃不膩，因此店內幾乎都不用其他調味料。 她又說，餐廳開業兩年多來，雖未大肆行銷，但靠口碑相傳，客源穩定，「食安風暴」期間更受消費者青睞。迎接母親節店內除推出超值套餐，6人同行還加贈一個母親節蛋糕。1050429
- Apr 30 Sat 2016 14:43
原住民創業貸款條件 貸款一直貸不過該怎麼辦呢
