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(中央社丹麥比隆18日綜合外電報導)如果你兒時曾經夢想走在現實生活的樂高建築物內,這個夢想不久可能成真,但你得到丹麥的比隆鎮(Billund)。 據科技網站Tech Insider報導,樂高不久將把目前位於比隆鎮的企業總部擴建5萬平方公尺,預定2020年完工。新設計的靈感來自何處?你猜對了,就是樂高玩具。任何人都可到此一遊。 據「經濟學人」(The Economist)報導,興建經費將高達10億丹麥克朗(約1億5000萬美元)。屋頂還有一個迷你高爾夫球場。 其實,樂高集團新的全球總部是貨真價實的用磚和水泥建成,但執行長納斯托普(Jorgen Vig Knudstorp)形容這座建築物時卻露出孩童般歡愉的表情。 他說,這是一棟「很棒的設施,並非富麗堂皇,但很好玩,對孩童而言也是如此」。 納斯托普有資格吹牛,過去8年來,這家玩具製造商每年的投入資本報酬率(ROIC)都突破100%,去年稅前利潤躍增28%,銷售也強勁成長。 讓一棟眩麗的建築配上室內草原、開放空間和鮮黃色階梯是很好的慶祝方式。這棟建築充滿了其他企業總部常見的時尚設計,沒有自己專屬的工作空間,而是採取共享座位。但有巨大的中庭和許多的玻璃,展現公司的透明文化。階層不多,健身空間,還有許多主要是為了節省能源的環保特色。 這些讓其他企業聽起來很熟悉。上個月,西門子執行長凱颯(Joe Kaeser)公布了將在慕尼黑興建一棟昂貴的企業總部,改善員工的互動。 空中巴士公司(Airbus)在土魯斯(Toulouse)的新總部「翼園」(Wings Campus)也正式啟用。巨大的員工餐廳、健身中心和「共同辦公空間」是為了方便員工互相討論。公司執行長恩德斯(Tom Enders)說,所有這些都是為了顯示空巴是一個「思想開明、創新和未來導向」的公司。 製造跑鞋的阿迪達斯(Adidas)也計畫斥資5億5000萬美元在德國小鎮赫爾佐吉納拉克(Herzogenaurach)興建企業總部,公司堅決表示,這項設計將確保員工「自發性互動」。 企業如此注意總部設計的原因,樂高執行長納斯托普說,他很擔心,在人口老化的歐洲,勞動市場中熟練的設計師、軟體工程師和其他人力將越來越緊俏,要求他們在沒有窗戶的小隔間工作已經行不通。 歐洲最大軟體公司思愛普公司(SAP)財務長穆希克(Luka Mucic)說,新進人員不像以前的員工,他們不太在意地位和頭銜。他們希望知道公司「願景」以及公司是否具有「他們能夠有選擇感覺的環境」。(譯者:中央社簡長盛)1050718
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